کتاب مهارت های رفتار سازمانی برای مدیران و کارکنان سازمان ها اثر پرستو دمرچلی انتشارات دیباگران تهران
0%
(0 نفر) از خریداران، این کالا را پیشنهاد کرده اند
برند :
دیباگران تهرانویژگی ها
- رده‌بندی کتاب : علوم مهندسی (تکنولوژی و علوم کاربردی و مهندسی)
- نوع جلد : شومیز
مشخصات محصول
از آنجایی که سازمان‌ها موفقیت‌های خودشان را مدیون تیم‌های کاری خود هستند و این منابع انسانی است که سرنوشت و آینده‌ی یک سازمان را رقم می‌زند، تشکیل تیم‌های قدرتمند از اهمیت بالایی برخوردار است.
وقتی تیم تشکیل شد و افراد برای دستیابی به یک هدف مشترک گرد هم آمدند، به دنبال آن مدیر با چالش‌هایی نظیر مدیریت افراد با طرز فکرها، شخصیت‌ها و فرهنگ اجتماعی متفاوت، مواجه خواهد شد. لذا مدیر برای دستیابی به حداکثر کارایی تیم خود باید اهمیت اینکه مدیریت رفتار سازمانی چیست را درک کند و مورد توجه قرار دهد.
هر مدیر باید یاد بگیرد که اولا چه افرادی را دور هم گرد بیاورد و استخدام کند که تیمش را تشکیل دهد. دوما خودش چطور با آن‌ها رفتار کند و در نهایت رفتار آن‌ها را چطور هدایت و کنترل کند. بر اساس این اهداف رفتار سازمانی، مدیر اقدام به یادگیری دانش رفتار سازمانی می‌کند.
تفاوت این کتاب در کاربردی بیان شدن آن است تا در سریع‌ترین زمان ممکن پاسخگوی نیاز مدیران سازمان‌ها باشد.
نویسنده
پرستو دمرچلی
ناشر
دیباگران تهران
شابک
9786222185466
موضوع
رفتار سازمانی- مدیریت، بهداشت روانی
رده‌بندی کتاب
علوم مهندسی (تکنولوژی و علوم کاربردی و مهندسی)
زبان نوشتار
فارسی
قطع
وزیری
نوع جلد
شومیز
تعداد صفحه
178
نظرات خریداران
تارا فرامرزی
همون برای انشا نویسی خوبه خیلی کلی و به درد نمیخوره صفحاتشم کمه ازاینو اونور مطالب نامفهوم گرد هم اوردن
